找回密码

返回登录 |  立即注册

注册或登录,即表示同意和接受本站 免责条款法律声明 。 ©Copyright 2018. CISALL Team 麦研品牌策划(上海)有限公司 版权所有

注册CISALL-System账号

已有账号? | 直接登录

注册或登录,即表示同意和接受本站 免责条款法律声明 。 ©Copyright 2018. CISALL Team 麦研品牌策划(上海)有限公司 版权所有

人才理念
人才理念 | 来源:RENLE 2019/11/20 阅读:239929

发展离不开人才,重视人才的发展就是重视可持续发展。我们希望每一位雷诺尔人都能在雷诺尔茁壮成长。我们坚持并相信,当你工作体验到达最佳之时,你也会产生最好的工作和输出。

公司逐步建立并完善员工发展管理体系,为每个岗位设定职业生涯发展路径,根据员工的具体情况进行职业生涯规划设计。基于人才发展规划,建立和完善员工培训体系,系统的开展员工培训与开发工作,促进员工知识和技能水平的提高,满足公司经营发展需要和员工职业发展需要。

人人伯乐、广纳贤才、适者为才、优者为先

精选良才、挖潜增值、量身打造、学以致用

尊重个性、取长避短、绩优则上、才尽其用

科学导向、潜能开发、目标一致、实现双赢

文化融人、氛围塑人、平台留人、成果共享

薪酬福利

我们坚持公平与良性竞争的原则,我们为每位员工提供具有极具竞争力的薪酬、基本社会保险和住房公积金、健康体检、花园式的工作、生活环境,完善的个人发展与培训机会,使其在富有挑战性的工作环境中不断地进步,实现最大价值!

人才发展

公司自成立以来,一直对员工的培训与发展非常重视。除了提供专业的学习平台外,还遵循着相对完善的培训机制。

为使不同能力素质、职业兴趣的员工都可以找到适合自己的上升路径,公司明确了不同职系的晋升评估、管理办法,为员工可根据自身的实际情况选择“纵向发展、横向发展、综合发展”三种职业生涯发展方式,充分给予员工不断上升的机会。

   239930   赞 223   评论 0

我有话说

  0 条评论

网友评论仅供其表达个人看法,并不表明本站立场。

在线客服